Executivo(a) de Vendas Sr (B2B – Lubrificantes) | Paraná ou Rio Grande do Sul

  • Período Integral
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  • Curitiba

    Vibra Energia

    Descrição da vaga

    Atuar na área de vendas, desenvolvendo negócios de lubrificantes em conjunto com o time de vendas, seja em clientes atuais ou novos clientes).

    Responsabilidades e atribuições

    • Implementar a estratégia comercial, efetivando acordos comerciais com base em análises de mercado, com objetivo de alcançar os resultados e metas de modo a maximizar a rentabilidade da área de vendas;
    • Elaborar levantamento de mercado, identificando as ações dos concorrentes de modo a prover a companhia de informações, visando a aplicação da estratégia mais adequada para garantir seu posicionamento no mercado; 
    • Identificar na base o perfil dos clientes, viabilizando com efetividade a aplicação da estratégia de lubrificantes da companhia com a diferenciação da oferta de produtos e serviços;
    • Aplicar as estratégias e políticas comerciais, buscando maximizar o volume e margem de vendas buscando a melhor performance dos clientes, visando atingir as metas propostas;
    • Desenvolver clientes potenciais;
    • Auxiliar e orientar os Executivos de venda da gerência do Paraná/RS através do compartilhamento de experiências e conhecimento, esclarecendo dúvidas, com objetivo de auxiliar no desenvolvimento da equipe.

    Requisitos e qualificações

    • Ensino Superior em Administração, Economia, Engenharia ou áreas afins;
    • Experiência na área comercial;
    • Desejável
    • Pós-graduação ou especialização em Gestão Comercial ou áreas afins; 
    • Conhecimento de lubrificantes;
    • Residir no Paraná ou Rio Grande do Sul.

    Informações adicionais

    E tem mais, confira o nosso pacote de benefícios:  

    • Plano de saúde e odontológico com cobertura Bradesco, incluindo dependentes; 
    • Auxílio financeiro para dependentes com deficiência intelectual através do PAE; 
    • Convênio farmácia com descontos de até 60% para economizar em medicamentos; 
    • Previdência complementar com o Plano FlexPrev, variando de 1% a 11% conforme o salário; 
    • Seguro de vida para todos os colaboradores desde a admissão, sem custo adicional; 
    • Extensão de licenças para maternidade (180 dias) e paternidade (20 dias); 
    • Vale-alimentação e/ou refeição através da Caju Benefícios; 
    • Gympass para acesso a diversas academias e atividades físicas; 
    • Auxílio-educação; 
    • Adicional por tempo de serviço como reconhecimento ao seu tempo de casa, a ser pago durante as férias.  

     

    Além disso, investimos no desenvolvimento de nossas pessoas com:  

     

    • Plataforma de aprendizagem com mais de 200 cursos disponíveis a qualquer momento; 
    • Recrutamento interno para oportunidades em todo o Brasil, incentivando a mobilidade interna e o crescimento profissional.

    Etapas do processo

    1. Etapa 1: Cadastro
    2. Etapa 2: Mapeamento Comportamental
    3. Etapa 3: Entrevista com Atração de Talentos
    4. Etapa 4: Entrevista com gestor(a)
    5. Etapa 5: Contratação

    Da maior distribuidora de combustível do Brasil, nasce uma das maiores empresas de energia do País.

    Quem Somos?

    Somos a VIBRA! Uma empresa pronta para o futuro com uma bagagem de 50 anos de história. Uma das maiores empresas de energia do país!

     Atuamos para impulsionar pessoas e negócios, abrindo novos caminhos. Estamos sempre a postos para mover o Brasil com sua melhor energia. Enfrentamos os nossos desafios com coragem para mudar, confiança para inspirar e felicidade para evoluir.

    Somos movidos pelos nossos clientes, simplificamos o dia a dia com ousadia para ir além. Somos um time que vibra e nos comprometemos com o futuro sustentável. Esse é o nosso propósito e os nossos princípios!


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