Analista Técnico de Homologação

  • Período Integral
  • Período Integral
  • São Paulo

    BMW Group Brasil

    Descrição da vaga

    Apoiar e executar os processos necessários junto ao governo e autoridades para obter a homologação/certificação de veículos novos no Brasil. Verificar a conformidade dos produtos da empresa com base em checklists específicos. Apoiar o desenvolvimento de novos requisitos (técnicos/regulamentares) de acordo com a estratégia e os objetivos da BMW para o desenvolvimento global.

    Responsabilidades e atribuições

    • Responsável pelos processos de Homologação Veicular com foco na área de segurança veicular.
    • Avaliar e informar os departamentos relevantes sobre novos requisitos relacionados à área de homologação de segurança veicular.
    • Responsável pelos assuntos técnicos relacionados ao INMETRO junto aos stakeholders.
    • Executar todas as atividades necessárias relacionadas à Conformidade de Produção (COP) para garantir a conformidade dos veículos para carros produzidos localmente e importados.
    • Representar o Grupo BMW em diferentes fóruns e comitês técnicos (tais como ANAFAVEA e AEA), seguindo as regras de compliance.
    • Criar e desenvolver controles e relatórios, a fim de demonstrar o cumprimento dos requisitos às autoridades governamentais.
    • Responsável pelo controle e gerenciamento dos milestones e atividades relacionadas a projetos de P&D.
    • Responsável pela confecção de relatórios de P&D
    •  Responsável pelo controle de budget
    • Trabalhar e apoiar o desenvolvimento de projetos da área de homologação e projetos especiais.

    Requisitos e qualificações

    • Superior completo em Engenharia, preferencialmente com especialização na área automotiva
    • Conhecimento prévio na área de homologação e certificação.
    • Experiência no relacionamento com órgãos governamentais.
    • Colaboração e trabalho em equipe.
    • Comunicação e negociação.
    • Abertura a mudanças e flexibilidade
    • Auto gerenciamento e assertividade.
    • Iniciativa e responsabilidade.
    • Capacidade de trabalhar sob pressão
    • Inglês avançado.
    • Espanhol e Alemão serão considerados um diferencial.
    • Pacote office.

    Etapas do processo

    1. Etapa 1: Cadastro
    2. Etapa 2: Triagem
    3. Etapa 3: Entrevista Gestor
    4. Etapa 4: Exame médico e documentação pessoal
    5. Etapa 5: Contratação

    O BMW GROUP BRASIL

    Com operação em mais de 140 países e com mais de 130.000 pessoas, somos a marca automotiva premium número um do mundo e com atrativo de empregabilidade mundial. Nossas marcas BMW, MINI, Rolls-Royce e BMW Motorrad, fabricantes de automóveis e motocicletas, além da BMW Serviços Financeiros que oferece toda a versatilidade para nossas concessionárias e clientes.

     

    Sem dúvida a diversidade do nosso time, é um dos nossos principais pilares para o nosso sucesso por mais de 100 anos e continua sendo a força motriz para os anos seguintes. Suas paixões individuais e compromisso coletivo moldam o futuro da mobilidade do BMW Group, tornando um lugar tão especial para trabalhar.

     

    Estamos sempre em busca de novos talentos, para nos ajudar a continuar enfrentando os desafios de mobilidade. Se você compartilha da nossa paixão, venha fazer parte do nosso time.

     

    Prazer, somos o BMW Group Brasil, e será uma honra juntos mudar a maneira como o mundo se move.


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