Business Partners de RH – Caldas Novas

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  • Caldas Novas

    J.Assy

    Sobre a J.Assy

    Junte-se à J.Assy e faça parte de uma empresa global em constante crescimento. Com mais de 25 anos de atuação, somos líderes na transformação da agricultura brasileira por meio de tecnologias inovadoras, com forte presença nos mercados norte-americano, sul-africano, latino-americano e europeu.

    Oferecemos um ambiente dinâmico e colaborativo, repleto de oportunidades de desenvolvimento.

    Responsabilidades e Atribuições:

    • Conduzir processos de recrutamento e seleção completos (end-to-end) para posições técnicas e operacionais;
    • Atuar com estratégias de atração de talentos que reflitam a cultura da empresa;
    • Executar programas de desenvolvimento e engajamento organizacional;
    • Apoiar em estudos relacionados à remuneração, atração, seleção e desenvolvimento;
    • Acompanhar e fornecer informações analíticas a partir de dados de RH, auxiliando os líderes na tomada de decisões sobre gestão de pessoas;
    • Participar ativamente da implementação de ações voltadas para a cultura organizacional e organização de eventos internos;
    • Manter atualizados os dados de colaboradores e candidatos no sistema de gestão de RH.

    Requisitos e Qualificações:

    • Formação superior completa em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas.
    • Experiência prévia em recrutamento e seleção.
    • Conhecimento em estratégias de engajamento e cultura organizacional.
    • Disponibilidade para atuar presencialmente na Matriz, em Caldas Novas.

    Benefícios:

    • Plano de saúde;
    • Plano odontológico;
    • Seguro de vida;
    • Acesso ao Wellhub (Gympass) e plataforma de saúde mental.

    Por que J.Assy? Aqui, você vai além do trabalho técnico. Você faz parte de um time que está moldando o futuro da agricultura no Brasil e no mundo. Se você é apaixonado por inovação e deseja fazer a diferença em uma empresa que valoriza seu crescimento, a J.Assy é o lugar certo para você.


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