Compass UOL
Descrição da vaga
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Responsabilidades e atribuições
- Automatizar rotinas administrativas;
- Apoiar as áreas de desenvolvimento e arquitetura;
- Solucionar problemas relacionados ao banco de dados;
- Implementar boas práticas de administração de banco de dados;
- Prospectar, implementar novas tecnologias e ferramentas de banco de dados;
- Acompanhar e implementar projetos de alta disponibilidade com contingência geográfica;
- Executar migração de versão e/ou de dados em ambientes complexos de alta disponibilidade.
Requisitos e qualificações
- Experiência com SO Linux;
- Experiência com Oracle Data Guard;
- Experiência em administração de banco de dados Oracle;
- Conhecimento em banco de dados em nuvem AWS e vontade de se desenvolver nessa área;
- Habilidade de relacionamento com cliente e trabalho em equipe;
- Perfil autogerenciável;
- Diferencial: Experiência em projetos de migração, experiência com banco de dados SQL Server;
Não possui todos os requisitos para a vaga?
Está tudo bem! Na Compass UOL, estimulamos o desenvolvimento contínuo de novos talentos e transformamos desafios em oportunidades.
Informações adicionais
#remote
“remote”
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste de Perfil
- Etapa 3: Entrevista Fit Cultural
- Etapa 4: Entrevista Técnica
- Etapa 5: Contratação
DREAM BIG WHEN IT COMES TO TECHNOLOGY. BE A COMPASSER! 🚀
Compass UOL is a global company that is part of AI/R, which drives the transformation of organizations through Artificial Intelligence, Generative AI, and Digital Technologies.
We design and build digitally native platforms using cutting-edge technologies to help companies innovate, transform businesses, and drive success in their markets. With a focus on attracting and developing the best talent, we create opportunities that improve lives and highlight the positive impact of disruptive technologies on society.
That’s why our selection process goes beyond technical skills. Our goal is to find unique individuals with the potential to make an extraordinary impact on our clients.
We empower talent without borders and promote knowledge and opportunities in the latest market trends, driving significant results.
Join us and be part of the AI-driven digital revolution in the technology universe.
HOW OUR SELECTION PROCESS WORKS
1. ONLINE APPLICATION
Choose the opportunity that best fits your goals. Remember: having a well-detailed profile with your experiences and knowledge can make all the difference!
2. INTERVIEWS
Learn about our culture and company! During interviews, be present and do your best to share your expertise in a chronological and structured way.
3. EVALUATION
Our tests and assessments focus on finding talent with the cultural and technical fit for the position applied for.
4. FEEDBACK
Wait for our response regardless of the result! We have Gupy platform feedback certification.