Pessoa Desenvolvedora Full-Stack Pleno

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    Hype Empreendimentos

    Descrição da vaga

    Na Hype, a Diretoria de Excelência é a força propulsora do sucesso em todos os setores da empresa. Aqui, nosso foco é catalisar resultados de maneira única e inovadora. Somos agentes da transformação, dedicados à busca da qualidade excepcional nos cinco pilares fundamentais: Pessoas, processos, tecnologia, clientes e jurídico

     

    Unimos essas verticais para otimizar, inovar e alcançar resultados extraordinários. Nosso propósito é claro: fortalecer a cultura corporativa, promovendo a automação e escalabilidade dos processos, criando soluções inovadoras e desenvolvendo um sistema de gestão coeso. Atuamos como parceiros em todas as áreas da Hype, sendo integradores, solucionadores de problemas e impulsionadores do sucesso da empresa. 

     

    A posição de Pessoa Desenvolvedora Full-Stack Pleno está vinculada à Diretoria de Excelência, integrando-se ao departamento de Tech

    Responsabilidades e atribuições

    — De forma resumida, você terá como atribuições:

    • Colaborar com a equipe a fim de definir, projetar e implementar novas funcionalidades;
    • Construir e manter aplicações back-end utilizando Node.js e Python;
    • Criar e otimizar interfaces front-end com React, Next.js e TypeScript;
    • Desenvolver e gerenciar soluções de armazenamento de dados utilizando PostgreSQL e MongoDB;
    • Integrar e aprimorar funcionalidades de chatbots utilizando tecnologias da OpenAI;
    • Projetar e manter APIs (REST e GraphQL) para comunicação robusta entre cliente e servidor;
    • Gerenciar aplicações conteinerizadas com Docker e orquestrá-las com Kubernetes em ambientes baseados em serviços AWS (ex.: EKS);
    • Implementar pipelines de CI/CD utilizando Rancher, ArgoCD e fluxos de trabalho do GitHub;
    • Automatizar fluxos de trabalho com plataformas de integração de baixo código como n8n e Questra;
    • Garantir alta qualidade de código por meio de revisões, testes e aderência às melhores práticas;
    • Criar e gerenciar artefatos disponibilizados em serviços AWS (S3, SQS…).

    Requisitos e qualificações

    — Para concorrer a essa vaga, você deve: 

    • Possuir ensino superior completo ou estar cursando ensino superior em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Análise e Desenvolvimento de Sistemas, ou cursos correlatos; 
    • Possuir conhecimento avançado em JavaScript (Node.js, Next.js, React, TypeScript);
    • Possuir experiência sólida com bancos de dados relacionais (PostgreSQL) e NoSQL (MongoDB);
    • Possuir expertise comprovada na criação e manutenção de APIs (REST e GraphQL);
    • Experiência prática com serviços AWS, incluindo S3, EKS e SQS;
    • Conhecimento prático em Docker e Kubernetes para gerenciamento de aplicações conteinerizadas;
    • Familiaridade com Git e fluxos de trabalho de controle de versão no GitHub;
    • Possuir habilidade proficiente com resolução de problemas e capacidade de trabalhar em um ambiente colaborativo e dinâmico.

    — É importante você demonstrar:

    • Pensamento analítico;
    • Trabalho em equipe;
    • Organização e gestão de tempo;
    • Comunicação clara;
    • Aprendizado contínuo;
    • Orientação para qualidade.

    — E será muito bom se você:

    • Tiver experiência na integração de soluções de chatbot utilizando tecnologias da OpenAI;
    • Tiver familiaridade com ferramentas de baixo código como n8n e Questra para automação de fluxos de trabalho;
    • Possuir conhecimento de Python para tarefas de backend ou scripts;
    • Tiver experiência com Rancher e ArgoCD em pipelines de CI/CD;
    • Possuir conhecimento em design de arquitetura escalável e boas práticas de desenvolvimento cloud-native;
    • Tiver experiência prévia trabalhando em equipes ágeis com mindset DevOps.

    Informações adicionais

    Benefícios de ser um hyper:   

      

    Nos preocupamos com o bem-estar de nossos colaboradores, carinhosamente apelidados como hypers! Se liga nos benefícios que oferecemos a seguir:      

    🌟 Ifood Benefícios: Desfrute de 1 ano gratuito no clube Ifood, com cupons de descontos exclusivos e diversos parceiros conectados à plataforma!    

    🩺 Avus: Consulta médica e de Telemedicina (24h) com descontos especiais, proporcionando acesso fácil a diversas especialidades médicas;    

    😁 Procedimentos odontológicos com até 40% de desconto para manter seu sorriso saudável;    

    🧠 Assistência Psicológica e Orientação Jurídica pela Optum para cuidar da sua mente e fornecer suporte legal;    

    💰 Consultoria Financeira e Serviço Social pela Optum, para garantir equilíbrio financeiro e apoio social;     

    🌈 Para aliviar o estresse, conte com o Zen! Programas dedicados a reduzir o estresse e ansiedade, incluindo consultas com profissionais qualificados e terapia online pelo PsicologiaViva;    

    🏋 Quanto à vida fitness, oferecemos o TotalPass, escolha o plano que mais se encaixa no seu estilo de movimento!      

    🚴‍♂️ Ainda no campo da saúde, temos o StarBem, um aplicativo super moderno e focado em saúde. Nele temos a função de check-in emocional, descontos em consultas (via videochamada), exames e medicamentos. Os hypers possuem a assinatura Star Silver, o que disponibiliza créditos mensais para agendar gratuitamente consultas psicológicas, com nutricionistas e com especialistas.  

        

    Exclusividades dos hypers:    

    ⌚ Nesta vaga, a jornada de trabalho é semiflexível; 

    📈 Um ambiente que preza pelo crescimento, diversidade e respeito;    

    🎓 Programa de carreiras e oportunidade de desenvolvimento interno;    

    🎁 Descontos exclusivos à hypers na compra de nossos empreendimentos. Agora sim, viu vantagem, né?   

    E aí, curtiu a ideia de ser um hyper? Então #vemserhype!💚 

    Etapas do processo

    1. Etapa 1: Cadastro
    2. Etapa 2: Triagem de CV
    3. Etapa 3: Entrevista e/ou Dinâmica de Grupo
    4. Etapa 4: Avaliação Técnica – Business Case e Teste de Lógica
    5. Etapa 5: Entrevista Final
    6. Etapa 6: Contratação

    Vamos construir o futuro juntos?

    Seja bem-vindo(a) à página de carreiras da Hype, estamos felizes com sua visita! Conheça um pouco mais sobre nossa empresa, a primeira incorporadora a ser selecionada para o Scale-Up.

     

    Fundada em 2009 por dois empreendedores curitibanos, a Hype vem se destacando no mercado imobiliário através de nossos valores, certificações, metodologias e tecnologias. Para nós, construir um prédio é muito mais do que uma obra, é a realização de nosso propósito: proporcionar Experiências Extraordinárias.

     

    Estamos à procura de talentos que sejam comprometidos, criativos, que abracem a inovação e se sintam motivados pela mudança. Nossa cultura se fundamenta no foco em atender às necessidades dos clientes, o trabalho em equipe é uma diretriz essencial e a busca constante pela melhoria é parte protagonista de nossa identidade.

     

    A busca pela excelência é uma jornada contínua para nós e estamos sempre prontos para superar desafios. Tudo isso é possível graças a um elemento essencial: as pessoas, que carinhosamente chamamos de hypers! Junte-se a nós para continuar a construção de prédios, sonhos e pessoas!

     

    Então, você está preparado(a)?


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