Técnico (a) de Segurança do Trabalho – Londrina/PR

A essência do cooperativismo é um modelo indiscutível de responsabilidade social. A cooperativa representa a união de pessoas que, movidas pelos mesmos ideais, agregam seus esforços – somando para que, ao final, possam dividir os resultados. Isto é o que acontece na Cocamar: a cooperativa conta com mais de 19 mil famílias de cooperados e cerca de 115 unidades operacionais espalhadas pelos estados do Paraná, São Paulo, Goiás, Mato Grosso e Mato Grosso do Sul.

• Verificar o cumprimento das normas de segurança do trabalho e exigências legais, por meio de registro em relatórios técnicos de Segurança do trabalho;
• Realizar acompanhamento presencial nas áreas pré-definidas como área de atuação, buscando orientar e capacitar as pessoas sobre a forma correta de operação, buscando sempre a redução de riscos de acidentes;
• Participar e contribuir com visão técnica de investigações de acidentes de trabalho, por meio da analise da arvore de falhas, verificando todas as condições estruturais, bem como fatores humanos que contribuíram para o incidente;
• Monitorar a utilização dos equipamentos de proteção individual tanto de colaboradores efetivos quanto de prestadores de serviços que estiverem desempenhando atividades dentro da Cocamar;
• Realizar e registrar DSS (Diálogo Semanal de Segurança), com o intuito de sensibilizar os colaboradores sobre boas práticas de SSO (Segurança e Saúde Ocupacional);
• Comunicar e registrar aos gestores das áreas de atuação os resultados de suas inspeções de Segurança, criando plano de ação e acompanhando o desenvolvimento das melhorias apontadas;
• Responsável por realizar observações comportamentais dos colaboradores e prestadores de Serviços no decorrer do desempenho das atividades, por meio de visitas técnicas e preenchimento de checklists de verificação de condições seguras;
• Responsável por realizar a rota de segurança em suas áreas de atuação, contemplando a metodologia do IPS Índice de Práticas Segura, fazendo o registro de possíveis desvios comportamentais dos colaboradores e prestadores de Serviços na rota definida;
• Propor normas e dispositivos de segurança, sugerindo eventuais modificações nos equipamentos e instalações e verificando sua observância, para prevenir acidentes;
• Intermediar junto aos serviços médico e social da instituição, visando facilitar o atendimento necessário aos acidentados;
• Solicitar e/ou publicar matérias sobre segurança no trabalho, preparando instruções e orientando a confecção de cartazes e avisos, para divulgar e desenvolver hábitos de prevenção de acidentes.

Ensino Médio Completo;

CNH;

Curso Técnico em Segurança do trabalho.

Benefícios:

Salário Compatível com a Função;

Vale Alimentação;

Vale Refeição;

Vale Transporte;

Restaurante Interno;

Assistência Social;

Plataforma de Saúde e Bem-Estar – Zenklub;

Universidade Corporativa – Unicocamar.

Após Período de Experiência:

Plano de Saúde Unimed (Coparticipativo);

Plano Odontológico (Optativo);

Seguro de Vida;

Participação nos Resultados mediante o atingimento de metas;

Convênios de até 50% com universidades para cursos técnicos, graduação e pós-graduação, descontos em óticas, farmácias, entre outros.

Nossa história começou em 1963, de um sonho de 46 cafeicultores, que virou realidade e hoje, somos mais de 18 mil cooperados, espalhados em mais de 100 unidades operacionais, nos estados do Paraná, São Paulo e Mato Grosso do Sul!

A base da nossa essência é o cooperativismo. Vivemos isso todos os dias e já virou parte de quem somos!

Temos um Jeito de Ser todo especial que define e baliza as nossas ações! Aqui, a gente cuida de gente! Porque entendemos que são as pessoas que fazem tudo acontecer! E gente feliz, trabalha feliz!

Aqui, a gente faz o que é certo! Transparência, gestão profissionalizada, melhoria contínua e governança corporativa balizam as nossas decisões. A ética é ponto principal de nossas ações!

Somos guiados pela excelência e buscamos trabalhar assim em todas as áreas da nossa vida. Com excelência, se vai ainda mais longe!

Somos movidos por desafios, que nos encorajam e nos fazem querer ser mais, nos motivam a crescer, a nos capacitar para alçar voos mais altos!

E por fim, geramos valor, por meio de reconhecimento, de construção de relacionamentos, de melhoria contínua, de capacitações e de tudo aquilo que nos mostre o melhor que há em cada um!

Se você se identifica com esses pontos, venha fazer parte do nosso time! Queremos te conhecer!